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员工检讨书

时间:2024-07-17 11:24:22
员工检讨书(精选15篇)

员工检讨书(精选15篇)

在某件事出现差错以后,为了避免再次出现相同情况,往往被要求写检讨书来自我反思,在写检讨书时要表明改错的决心。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗?下面是小编为大家收集的员工检讨书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

员工检讨书1

尊敬的酒店老总:

我知道错了,按照您的吩咐我花了一天时间反思错误。作为一名酒店前台接线员,我的工作职责就是认真接听每一个打进来的电话,针对不同电话内容进行一定的整理、归纳、罗列,以方便传达事情。

回顾我的错误,这次错误恰恰是由于我粗心马虎,在接听电话的时候没有听清楚对方所讲的内容,并且在没有明确具体事情的情况下,就挂掉了电话。这个事情的发生,充分说明了我个人没有足够处理问题的能力,没有一个清晰辨明事态的头脑,更是表明我缺乏日常处事能力的经验。

身为一名话务员,接听电话并且能够清楚听懂语音信息,将信息进行逻辑梳理,这是我的本职工作要求,也是基础工作水准。现如今,我在工作当中出现这样的问题,实在是很不应该的。在一定程度上来说,也是我水平不足的表现。当然了,这次错误的发生也跟我当天工作状态不佳,由于感冒多日未好,身体比较虚弱,精神状态也不佳,注意力就有些不集中了。

但是,无论如何,我不应该以此作为借口来逃避错责。工作出错就是出错了,我自身存在不可推卸的责任。为此,我要郑重而严肃得向您做出检讨,并且向您保证:今后我一定认真听好每一个电话,认真罗列信息,确保工作顺利进行。

  检讨人:

  时间:

员工检讨书2

尊敬的单位领导:

我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨,以深刻反思我在1月6日工作期间发生的错误。当日,我疏于检查皮带机运行状况,我没有及时发现煤炭已经满库,最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。

我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果,因我错误带来的煤炭生产工作上的不便,以及给领导您带来的困扰,在此,向您做出诚恳的道歉。

接受您的批评以后,我个人经过深刻反思。通过认真回顾错误,分析错误经过。我认识到自身错误源于:

1,我没有高度足够的工作使命感,工作上不够细心、认真。

2,对待工作上,我也不够勤勉、努力。

3,我缺乏必要的问题预判力,这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的。

显然我还很需要认真研究工作,努力提高工作质量。

  检讨人:

  时间:

员工检讨书3

尊敬的xx领导:

您好!

在此向您递交这份工作失误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反酒店工作规定的无比愧疚心情。

我知道错了,按照您的吩咐我花了一天时间反省错误。作为一名酒店前台接线员,我的工作职责就是认真接听每一个打进来的电话,针对不同电话内容进行一定的整理、归纳、罗列,以方便传达事情。

回顾我的错误,这次错误恰恰是由于我粗心马虎,在接听电话的时候没有听清楚对方所讲的内容,并且在没有明确具体事情的情况下,就挂掉了电话。这个事情的发生,充分说明了我个人没有足够处理问题的能力,没有一个清晰辨明事态的头脑,更是表明我缺乏日常处事能力的经验。

身为一名话务员,接听电话并且能够清楚听懂语音信息,将信息进行逻辑梳理,这是我的本职工作要求,也是基础工作水准。现如今,我在工作当中出现这样的问题,实在是很不应该的。在一定程度上来说,也是我水平不足的表现。当然了,这次错误的发生也跟我当天工作状态不佳,由于感冒多日未好,身体比较虚弱,精神状态也不佳,注意力就有些不集中了。

对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

自己身为酒店的员工,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给酒店带来了严重的影响。这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

首先我作为一名酒店前台,我的职责所在就是为顾客办理业务。而我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求,没有锁柜就开了自已的座位,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于酒店的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

在此,我向领导表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

员工检讨书4

尊敬的领导:

您好!

在此次的工作当中,我因为自身工作能力的疏忽和懈怠,导致了在工作上出现了严重失误问题!因此影响,不仅给个人负责的xx工作造成了延误,也给部门中其他领导和同时带来了不少麻烦和负面影响!对此,我作为xx岗位的工作负责人,实在感到万分的惭愧。

回顾自己近期的工作历程,在自身的工作中,其实也有不少的问题值得反思和改进,但却因为我日常工作中的疏忽和懒惰,没能及时的发现自己的错误,改进自己的不足,导致在工作中出现了不少的漏洞和问题。对于一名xx员工而言,这样的结果是十分的错误且不应该的!对此,我也表示十分的抱歉!

现经过后来对自己问题的深刻反思,我意识到自己犯下这个错误,主要原因在于自身的思想、能力以及自我管理的问题的问题所导致的!要顺利且正确的完成工作,这些自我的要求是必不可少的基本!但我却在这些基本上出现了问题,所以导致了工作的错误!现对自己的问题进行总结和检讨如下:

一、思 ……此处隐藏5177个字……p>

回顾错误,xx年xx月xx日下午由于客人反映端上来的一盘宫保鸡丁味道太咸向我反映情况。当时我不知道如何处理,于是考虑向领导反映情况,可是一时间联系不到领导。期间客人有些恼火,说了一些骂人的话,当时我由于已经处于失恋状态,心情也非常不好。看到客人一般无理,我就气不打一处来,就跟客人争吵了起来。

本来宫保鸡丁这盘菜就是味道比较重的,客人应该不是本地人根本不会好好吃。当然我也深刻知道作为一名餐饮业员工,应该明白无论任何情况都不能够与客人发生正面冲突。这次我跟客人争吵就反映出了我的工作态度不良的问题,需要我认真反省。

总而言之,我已经知道错了。我不应该脾气这样冲,不应该跟客人争吵影响餐厅声誉。希望领导能够原谅我这一次,我愿意承担客人这桌酒菜的相关退单费用。

此致

敬礼!

员工检讨书13

尊敬的领导:

本人是饮料课的xxx, 今天中午未安排好员工吃饭时间, 导致员工同一批吃饭, 造成区域漏岗, 而员工吃饭时间严重超时, 未做到督促作用, 身为xx课的组长, 本应该起到辅助该课主管的作用, 却因细节没注意到, 发生了这种不应该发生的错误,通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的地方,因平时跟员工关系较好, 对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。

而员工有没执行到位都不在我关心的范围之内,每天只是做好自己的份内事,组长这个职位对我来说只是一个头衔而已, 其次可能在超市待久了, 有点老油条了, 自己上班的纪律也有点散漫, 更加导致不能黑下脸去约束员工, 因此才有了今天这种错误的发生, 通过这件事情 使我认识到作为一名组长, 不是只要会补货,会整仓库就行咯,那只是一名最普通的 员工都应该会做的事。

作为一名组长,他首先要有一定的自我约束的能力 ,还要有较好的组织能力, 领导能力, 工作时间内公私分明, 对于部门领导分配下来的工作认真执行, 日常工作中为了做好自己的本职工作外, 还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度, 工作时间内做到部门区域不缺岗 , 漏岗, 不聚众聊天, 尽最大努力把工作做到最好, 也保证在今后工作中,不再犯同类错误。

检讨人:

日期:

员工检讨书14

尊敬的领导:

您好!

经过自我的深刻反省和自我检讨,我怀着自我反省的态度向您递交了这份检讨书。我很抱歉,因为我一人责任和纪律性的松懈,不仅触犯了公司的纪律,更给公司带来了一些不必要的损失,给同事们带来了工作的影响!对此,我深感抱歉。

反思这件事,我对自己的情况有了深刻的认识。此次的错误,虽然有一定的偶然性,但从整体的分析上看来,犯错的更大原因是因为我在纪律上的自我的疏忽和懈怠。试问“在世上谁又能不犯错呢?”正因为大家都会犯错,所以我们才需要严格的遵守纪律,提高工作的警惕性,将犯错的可能降低到最小!尽可能的去避免错误的产生!

但我这次犯下错误的原因正是因为自我的放松,因为我对日复一日仔细遵守纪律感到了辛苦,所以才放下了懒惰的错误,引起了问题的发生!但反观公司,在场的各位同事谁又不是严格遵守着公司的纪律和要求,认真完成自己的工作职责的呢?大家都能做到,所以我也应该去做到,这不是要求,而是基本的职责。

经过自我的反省和对领导的教导和批评的认真回顾。我深刻意识到自身存在的问题。

首先,思想的懈怠是我犯下错误的关键。思想的不严谨,不重视,导致我在责任心上的缺乏。缺了责任心,就会对工作不上心,不积极。甚至可能会消极潦草的对待工作,导致错误不断出现。

为此,我要改进错误,首先就要从思想上去改进自己,用严格的思想和员工责任心去塑造一个端正的工作态度,并在工作中不断的加强和巩固自己的态度,让自己能时刻总结和检讨自我的问题,以此达到积极热情工作表现。

其次,我还需要加强自我的工作能力。工作越是学习就越是清晰对责任的认识。知道了哪些事应该做,哪些事不能做!有了这样的清楚认识,我才能认真、仔细的做好工作,做对工作,尽可能的去避免做错事,避免给领导和大家带来麻烦!

如今,通过自我的检讨,我深刻意识到了自己的错误,也了解了今后该如何去改正自己,用正确的方法去面对面对未来的工作。带来了这次的工作麻烦和影响,我真诚的向您和大家道歉!今后我定会更加努力,还望领导能看我今后工作的表现,我定不会再让您失望。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年x月x日

员工检讨书15

尊敬的公司领导:

于xxxx年xx月xx日下午上班期间,我因与同是办公室人员的xxx发生摩擦而大打出手。

此番在公司打架,着实的让您失望了。在此我向您递交这篇检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,从今往后,我一定时时刻刻保持理智的思考问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自己该做的事情。

经过这次事情,我深刻的认识到自己的错误,在这个以和谐为主题的社会里,人与人,就应该和谐相处,和谐发展,而不应该因为一些小事而大动干戈,特别是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,而且对其他员工也会产生不良影响,此刻,后悔莫及,从小,老师就教导我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。经历了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经历,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必须要自己亲身经历了以后,才能真正的大彻大悟。

人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。经历一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会慢慢磨平,生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

同时感谢公司领导对我的教导,让我懂了很多知识,让我进步了,也让我认识到自己的不足,在此我保证再也不会发生此类事情。

  检讨人:XXX

  XXXX年XX月XX日

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